Bản kiểm điểm Đảng viên năm 2023 cho Đảng viên không phải là cán bộ, công chức, viên chức Bản kiểm điểm Đảng viên cuối năm 2023
Bản kiểm điểm Đảng viên năm 2023 dùng cho đảng viên không phải là cán bộ, công chức, viên chức là biểu mẫu được lập ra nhằm đánh giá tổng kết lại tự nhận xét về tư tưởng chính trị, phẩm chất lối sống, đạo đức, tác phong, ưu khuyết điểm của bản thân mình.
Bản kiểm điểm Đảng viên năm 2023 cho Đảng viên không phải là cán bộ, công chức gồm 2 mẫu kèm theo gợi ý cách viết chi tiết nhất. Bản kiểm điểm đảng viên cuối năm thường được diễn ra vào cuối năm học hoặc vào tháng 12 hằng năm. Vậy dưới đây là gợi ý cách viết và 2 bản kiểm điểm Đảng viên cuối năm 2023 mời các bạn cùng theo dõi. Bên cạnh đó các bạn xem thêm bản kiểm điểm của giáo viên, bản kiểm điểm của nhân viên y tế.
Bản kiểm điểm Đảng viên năm 2023 cho Đảng viên không phải là cán bộ, công chức, viên chức
Bản kiểm điểm Đảng viên - Mẫu 1
ĐẢNG BỘ ……………………………. CHI BỘ……………………… | ĐẢNG CỘNG SẢN VIỆT NAM …………., ngày … tháng … năm 20.…. |
BẢN KIỂM ĐIỂM ĐẢNG VIÊN NĂM …
(Dùng cho đảng viên không phải là cán bộ, công chức, viên chức)
Họ và tên:…………………………………………Ngày sinh:……………………..
Chức vụ Đảng:………………………………………………………………………
Chức vụ chính quyền, đoàn thể:…………………………………………………….
Đơn vị công tác:…………………………………………………………………….
Chi bộ:………………………………………………………………………………
I. ƯU ĐIỂM, KẾT QUẢ CÔNG TÁC
1. Về tư tưởng chính trị
.......................................................................................................................
.......................................................................................................................
.......................................................................................................................
.......................................................................................................................
.......................................................................................................................
2. Về phẩm chất đạo đức, lối sống:
.......................................................................................................................
.......................................................................................................................
.......................................................................................................................
.......................................................................................................................
.......................................................................................................................
3. Về thực hiện chức trách, nhiệm vụ được giao:
.......................................................................................................................
.......................................................................................................................
.......................................................................................................................
.......................................................................................................................
.......................................................................................................................
4. Về tổ chức kỷ luật:
.......................................................................................................................
.......................................................................................................................
.......................................................................................................................
.......................................................................................................................
.......................................................................................................................
II. KHUYẾT ĐIỂM, HẠN CHẾ VÀ NGUYÊN NHÂN
.......................................................................................................................
.......................................................................................................................
.......................................................................................................................
.......................................................................................................................
.......................................................................................................................
III. PHƯƠNG HƯỚNG, BIỆN PHÁP KHẮC PHỤC
.......................................................................................................................
.......................................................................................................................
.......................................................................................................................
.......................................................................................................................
.......................................................................................................................
IV. TỰ NHẬN MỨC PHÂN LOẠI CHẤT LƯỢNG
(Đánh dấu X vào một ô tương ứng)
☐ Đảng viên hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ
☐ Đảng viên hoàn thành tốt nhiệm vụ
☐ Đảng viên hoàn thành nhiệm vụ
☐ Đảng viên không hoàn thành nhiệm vụ
NGƯỜI TỰ KIỂM ĐIỂM |
ĐÁNH GIÁ, PHÂN LOẠI CHẤT LƯỢNG ĐẢNG VIÊN
- Nhận xét, đánh giá của chi ủy (chi bộ):
……………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………
- Chi bộ phân loại chất lượng
……………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………
- Đảng ủy (chi ủy cơ sở) phân loại chất lượng:
……………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………
……………………………………………………………………………………
………., ngày……tháng…..năm 20….. T/M ĐẢNG ỦY (CHI ỦY CƠ SỞ) |
Bản kiểm điểm Đảng viên - Mẫu 2
ĐẢNG BỘ ………… | ĐẢNG CỘNG SẢN VIỆT NAM |
CHI BỘ: ……………… | .........., ngày …. tháng… năm….. |
BẢN KIỂM ĐIỂM ĐẢNG VIÊN NĂM …
(Dùng cho đảng viên không phải là cán bộ, công chức, viên chức)
Họ và tên: ............ Ngày sinh: ............................
Chức vụ Đảng: Đảng viên
Đơn vị công tác: ..................................................
Chi bộ: ...............................................................
1. Về tư tưởng chính trị:
- Có quan điểm chính trị kiên định, luôn trung thành với đường lối của Đảng, mục tiêu độc lập dân tộc và chủ nghĩa xã hội; trung thành, tin tưởng vào chủ nghĩa Mác - Lênin và tư tưởng Hồ Chí Minh.
- Luôn chấp hành tốt các quan điểm, chủ chương đường lối và các Nghị quyết của Đảng, thực hiện đúng các quy định của pháp luật;
- Luôn có tinh thần tự giác cao trong việc học tập, công tác, không ngừng học hỏi để nâng cao trình độ lý luận chính trị chuyên môn nghiệp vụ, cũng như năng lực công tác.
2. Về phẩm chất đạo đức, lối sống:
- Luôn có ý thức tuyên truyền, vận động gia đình và nhân dân thực hiện đường lối, chủ trương của Đảng; tuyên truyền pháp luật, thực hiện đúng các quy định của pháp luật;
- Là Đảng viên, tôi luôn trung thực, hòa nhã với mọi người, thẳng thắn, có ý thức xây dựng và giữ gìn sự đoàn kết, thống nhất của Đảng;
- Luôn lắng nghe ý kiến đóng góp, góp ý của nhân dân, có mối quan hệ gắn bó, thân thiết với nhân dân, luôn tôn trọng và phát huy tối đa quyền làm chủ của nhân dân;
- Kiên quyết, tích cực đấu tranh với những biểu hiện sai trái, chia rẽ, làm mất đoàn kết, không nể nang hoặc có ý tư thù đối với người góp ý, luôn có thái độ tôn trọng và lắng nghe ý kiến, góp ý của mọi người để điều chỉnh lời nói, việc làm của bản thân;
- Có lối sống trong sạch, gương mẫu, lành mạnh, không mê tín dị đoan; không rượu chè, cờ bạc, không có quan hệ nam nữ bất chính; kê khai trung thực, đúng số tài sản và thu nhập cá nhân hàng năm; không tham ô, không lãng phí, không có tiếp tay, bao che cho hành vi tham ô, lãng phí; không nhận hối lộ, đưa hối lộ, không chạy/chấp nhận chạy chức, chạy quyền.
3. Về thực hiện chức trách, nhiệm vụ được giao:
- Có tinh thần trách nhiệm cao, đạt kết quả cao trong việc thực hiện chức trách nhiệm vụ được giao, cụ thể:
* Về công tác chuyên môn:……………………
* Về công tác Chi bộ:................................... (nếu có thành tích cụ thể thì ghi rõ như: Được Huyện đoàn tặng bằng khen, được Tỉnh đoàn tặng bằng khen,...)
- Hoàn thành tốt nghĩa vụ công dân nơi cư trú; thực hiện tốt các công việc mà bên Chi bộ giao.
4. Về ý thức tổ chức kỷ luật:
- Thực hiện đúng các nguyên tắc tập trung dân chủ trong việc tổ chức, hoạt động và sinh hoạt của Đảng, chấp hành đúng sự phân công, cũng như sự điều động của Chi bộ, đơn vị đang công tác;
- Luôn thực hiện nề nếp, chế độ sinh hoạt Đảng và đóng Đảng phí theo quy định;
- Tham gia đầy đủ các buổi sinh hoạt Đảng, đợt sinh hoạt chính trị theo quy định của địa phương, Điều lệ Đảng;
- Chấp hành đúng các nội quy, quy định của địa phương, đơn vị công tác, chi bộ Đảng;
- Có thái độ cầu thị trong việc nhận sửa chữa, khắc phục khuyết điểm.
5. Kết quả phát huy những ưu điểm trước đó, khắc phục và sửa chữa các khuyết điểm, yếu kém:
- Luôn luôn giữ vững, kiên định lập trường trong công tác giáo dục tư tưởng chính trị. Tuyệt đối chấp hành các quy định, quy chế về Đảng viên, tích cực trau dồi kiến thức, học tập và tham gia đầy đủ các lớp tập huấn về Đảng viên theo quy định;
- Xây dựng Đảng ủy, Chi bộ đảng, mặt trận Tổ quốc và các đoàn thể nhân dân, đơn vị, cơ quan, tổ chức trong sạch, vững mạnh và ngày càng tiến bộ;
- Thực hiện tốt tất cả các nguyên tắc mà Đảng ủy, Chi bộ đề ra;
- Giải quyết các công việc một cách hiệu quả, đã biết linh hoạt, mềm dẻo trong giải quyết công việc.
6. Hạn chế, khuyết điểm, nguyên nhân:
- Các kiến thức chuyên môn, nghiệp vụ còn hạn chế, chưa dành nhiều thời gian để nghiên cứu, tìm hiểu sâu về các chủ trương, chính sách và các Nghị quyết, Quy định của Đảng; kiến thức pháp luật còn hạn chế;
- Chưa mạnh dạn đưa ra các đề xuất, tham mưu để có những giải pháp phù hợp nhằm phát huy tốt hơn nữa trong hoạt động của Chi bộ, Đảng ủy cũng như trong công tác chuyên môn của bản thân;
- Chưa mạnh dạn, tự tin đưa ra các đóng góp ý kiến, các đề xuất mới trong sinh hoạt chi bộ vì còn thiếu tự tin, lo lắng và có sự nể nang tình cảm trong công tác phê bình và tự phê bình.
7. Phương hướng và biện pháp khắc phục, sửa chữa yếu kém, khuyết điểm trong thời gian tới:
- Trong thời gian tới sẽ cố gắng phát huy ưu điểm, khắc phục về góp ý phê bình và tự phê bình cho đồng nghiệp, mạnh dạn, tích cực tham gia đóng góp ý kiến hơn trong sinh hoạt chi bộ. Trong quá trình giải quyết công việc phải linh hoạt, chủ động nhưng thận trọng, thể hiện thái độ kiên quyết, cứng rắn trong đấu tranh hạn chế tối đa các hành vi tham ô, tham nhũng, sai trái của các đồng chí, đồng nghiệp từ đó góp phần xây dựng Đảng, chính quyền vững mạnh;
- Tự giác học tập, tích cực nghiên cứu cập nhật kiến thức, cập nhật các nội dung mới, văn bản pháp luật mới để không ngừng nâng cao trình độ, năng lực công tác, tạo cơ sở để tuyên truyền các kiến thức pháp luật, các chính sách của Đảng ủy và Nhà nước tới mọi công dân;
- Tự ý thức về việc rèn luyện bản chất vô tư, khách quan, trung thực, mạnh dạn và nói thẳng, nói thật, chân thành;
- Thường xuyên, tích cực tu dưỡng và rèn luyện đạo đức lối sống để nâng cao trình độ lý luận chính trị, chuyên môn nghiệp vụ.
8. Tự nhận mức xếp loại chất lượng Đảng viên, cán bộ, công chức, viên chức:
+ Xếp loại đảng viên: Đủ tư cách, hoàn thành tốt nhiệm vụ.
+ Xếp loại cán bộ, công chức: Hoàn thành tốt chức trách, nhiệm vụ.
NGƯỜI TỰ KIỂM ĐIỂM | |
(Ký, ghi họ tên) |
ĐÁNG GIÁ, PHÂN LOẠI CHẤT LƯỢNG ĐẢNG VIÊN
1. Nhận xét, đánh giá của chi bộ:
………………………………………………………
………………………………………………………
………………………………………………………
………………………………………………………
Chi bộ phân loại chất lượng:………………
.............., ngày ……tháng…..năm 20… | |
T/M CHI BỘ | |
BÍ THƯ |
2. Đảng ủy, chi ủy cơ sở phân loại chất lượng:…………
..........., ngày ……tháng…..năm 20… | |
T/M ĐẢNG ỦY |
Cách viết bản kiểm điểm Đảng viên 2023
Việc đánh giá, xếp loại chất lượng Đảng viên được thực hiện thông qua 04 mức chất lượng sau đây: Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ; hoàn thành tốt nhiệm vụ; hoàn thành nhiệm vụ; không hoàn thành nhiệm vụ.
Đặc biệt, việc quyết định mức xếp loại nào do Đảng ủy cơ sở, chi bộ cơ sở thực hiện, xem xét và quyết định. Đồng thời, mỗi Đảng viên cũng phải tự đánh giá, xếp loại chất lượng.
Để được đánh giá, xếp loại, Đảng viên sẽ được thực hiện thông qua 02 bước:
Bước 1: Tự đánh giá, xếp loại chất lượng
Căn cứ các tiêu chí đánh giá, tiêu chuẩn mức chất lượng, Đảng viên tự phân tích và xem xét, tự nhận mức chất lượng phù hợp.
Sau đó Đảng viên báo cáo trước chi bộ trong cuộc họp kiểm điểm, đánh giá, xếp loại chất lượng Đảng viên cuối năm.
Bước 2: Quyết định việc xếp loại
- Chi ủy tổng hợp mức tự xếp loại Đảng viên, ý kiến nhận xét, sau đó đề xuất mức xếp loại cho từng Đảng viên.
- Chi bộ tiến hành thảo luận các mức do chi ủy đề xuất trước khi tiến hành bỏ phiếu.
- Chi ủy tổ chức cho các Đảng viên bỏ phiếu đề xuất mức xếp loại với từng Đảng viên. Sau đó, tổng hợp kết quả, đề xuất mức xếp loại chất lượng để báo cáo Đảng ủy cơ sở.
- Đảng ủy cơ sở xem xét, quyết định xếp loại chất lượng Đảng viên.